CCPIT Jimo & HRSS לשכת עורכים אירוע הסברה למדיניות ב-EIHE Steel Structure

ב-18 במרץ, המועצה המחוזית של ג'ימו לקידום סחר בינלאומי (CCPIT) (לשכת המסחר הבינלאומית של סין, CCIC) והלשכה למשאבי אנוש וביטוח לאומי של מחוז ג'ימו ערכו יחד אירוע "מדיניות מועילה למפעלים" ב-צ'ינגדאו EIHE Steel Structure Group Co., Ltd.באירוע השתתפו גאו יונגצ'יאנג, מזכיר קבוצת מנהיגות המפלגה ונשיא ה-CCPIT המחוזית, וסונג ג'ון, פקיד ברמת חטיבה II של לשכת משאבי אנוש וביטוח לאומי המחוזית ומזכיר הסניף הכללי של המפלגה ומנהל מרכז התעסוקה הציבורי והשירות לכשרונות המחוזית, יחד עם ראשי המחלקות התפקודיות הרלוונטיות.

הנשיא גאו יונגצ'יאנג ציין כי מטרת האירוע הייתה לייעל עוד יותר את הסביבה העסקית ולהקל על הגשה מדויקת של מדיניות המועילה לארגונים לקהילה העסקית. הוא הצהיר כי ה-CCPIT המחוזית (CCIC), בשיתוף הלשכה המחוזית למשאבי אנוש ולביטוח לאומי, ארגנה אירוע זה כדי לתת מענה לצרכי הפיתוח של ארגונים. היוזמה סיפקה הנחיות מדיניות ותמיכה בפתרון בעיות באמצעות הסברים פנים אל פנים ואימון ממוקד, אחד על אחד.

היו"ר ליו ג'י תדרך את הבכירים הנוכחיםEIHEמאמצי הפיתוח וטיפוח הכישרונות האחרונים של. הוא הדגיש שהכישרונות השונים שהחברה הציגה מילאו תפקיד קריטי וליבה בצמיחתה. עם זאת, הוא הודה שהחברה עדיין מתמודדת עם פערים בהבנה וביישום מדיניות ותקנות. הוא תיאר את האירוע כהזדמנות למידה חשובה והביע תקווה שהפקידים לא רק יציגו מדיניות רלוונטית אלא גם יספקו הדרכה לגבי האתגרים המעשיים איתם מתמודדת החברה.

הבמאי סונג ג'ון העיר את זהמבנה פלדה של EIHEההתפתחות של השנים האחרונות ראויה לציון. הוא שיבח את פורמט האינטראקציה פנים אל פנים בין מחלקת משאבי האנוש למפעל כיעיל ביותר. הוא עודד את EIHE, בהנחיית מחלקות תפקודיות שונות, לקבל הבנה מעמיקה של מדיניות רלוונטית ולהגביר את המאמצים בגיוס וטיפוח כישרונות ברמה גבוהה, עובדים מיומנים בחזית ובוגרי מכללות, תוך מינוף משאבי אנוש כדי להניע את הצמיחה העתידית של החברה.

ראשי מחלקות תפקודיות שונות סיפקו הסברי מדיניות מפורטים תוך שימוש בדוגמאות מעשיות, המכסים נושאים כמו גיוס, דמי ביטוח לאומי, ניהול פציעות במקום עבודה ומערכות פיצויים. הם הציעו הדרכה כיצד על החברה לנהל את ענייני העסקה שגרתיים בהתאם לתקנות במהלך פעילותה והתייחסו לשאלות ואתגרים ספציפיים איתם מתמודדת החברה בניהול כוח אדם.